Foglalkoztatás és bérek a különböző országokban
A legtöbb képviselői Európa, annak ellenére, hogy a kedvezőbb gazdasági helyzet, a munka sokkal kevesebb honfitársunk, és ebben az esetben még nem is hivatalos egy kis pihenés. Bár nem minden - hirtelen kitartó görögök nem érinti. Karerist.ru rájöttek, ahol a világon a legtöbb munkát, ahol a többi, és milyen lehetőségek javítása a munka termelékenysége gyakorlatban a munkaadók.
trojka munkamániások
Munka több, mint bárki a világon, a mexikóiak nem hozott sok pihenés - biztosított szabadság a munkaügyi jogszabályok csak tart 6 napig. Irigylem őket is, kivéve, ha Fülöp lakosok, hogy 5 napos éves szabadságot. Hogy valahogy kompenzálja a hiányát a szokásos hétvége lehetővé 15 állam, a munka nem fogadják el Mexikóban.
"Silver munkamániás" az OECD elismert Costa Rica.
„Bronz” volt a keményen dolgozó képviselői Dél-Korea, amely megfelel évente átlagosan 2110. Óra. Koreaiak általában hosszú állítják, hogy a leglelkesebb trudogolikov- több mint 25% -a gazdaságilag aktív népesség működik több mint 10 órát egy nap. Azt azonban, túl sok nyitott gazdaság, gyakran fertőzött csúcstechnológia - ők túl lassan csökkenteni a teljes fordított időt a munkaidő, csak 10-11 óra évente. És a dél-koreaiak dolgoznak igazán nagy buzgalommal - az ország nagy részén dolgozik heti 6 nap, tart a vakáció 3 nap egy évben, hanem a 10, és a többi 13 nap munkaszüneti nap.
nelenivyh görögök
Egész Európa, de különösen a keményen dolgozó németek úgy vélik, a görögök - a nemzet naplopók frank. Mint, így a válság a Balkánon. A görögök magukat sértve az EU szomszédai ilyen állítások és lusta görögök maguk nem bizonyítják schitayut.Pozitsiyu és az OECD adatai azt mutatják, hogy dolgoznak a 2040 évente. Óraszám évente. és minden évben ez a szám növekszik 16 óráig. Foglalkoztatott főleg a szolgáltatási szektorban, a görög lakói az átlagos munkaidő 44 óra egy héten. De ezzel párhuzamosan, ezek szép és pihentető, a kitartó országok közben 20 napos éves szabadságot, még mindig van 18 nemzeti ünnepek. Tehát adott az a statisztika, a sztereotípia „lusta”, hogy a görögök nem ragasztott.
Görögország, majd munkások Chile, amely megfelel az év 1980. Munkaidő. Általában a jelenléte az első öt kemény munka a három ország Észak- és Dél-Amerikában, ahol a kinyilatkoztatás a szeretet a munkaügyi képviselők a következő kontinensen. Ha nagy a munkaórák száma, a chilei hagyományosan pihenni hetente 2-szer, gyakorló azt 45 órán keresztül. Ugyanakkor hagynak tart csak 15 nap, amely elvben jogszerű a dolgozók az országban. Amellett, hogy a nyaralás chilei 15 munkaszüneti napokat is, amelyek a szabadság.
Hatodik helyen ebben a rangsorban Magyarország a maga 1970. Munkaórák évente. Vengriyane ellenére nagyon lassú, a munkaerő-piaci automatizálás csökkentheti az átlagosan eltöltött idő évente 7 órán át. Nyilvánvaló, hogy valaki, aki, mint honfitársunk dolgozni meghaladó nem fogadja el - túlóra után 17,00 marad a munka kevesebb, mint 1% -a dolgozik. Összehasonlítva más vezetők, Vengriyane lényegesen kisebb részt a szolgáltatási szektorban, azonban, mint más országokban, ebben a szegmensben a gazdaság vezető.
Európa ellazítja
Annak ellenére, hogy a sztereotípiák tulajdonítható, hogy a német ipar, a németek, az OECD verzió nem a legkeményebben dolgozó emberek. Mivel a vitathatatlan gazdasági vezető, a kontinens Németország nem fogadja el a polgárok, hogy időt a munkahelyen - a németek, és töltsön csak 1300 órát évente legalább egy harmadik kisebb Vengriyane és görögök .. Kiderült, hogy a heti munkaidő egy átlagos német nem tart tovább, mint 26,3 óra! Ugyanakkor Németországban telepített egyik leghosszabb szabadság, alkotó garantált 30 nap. Plusz, 9 nemzeti ünnepek és egyéb regionális szabadság hatóságai állapítják meg a szövetségi földeket.
Nem túl peretruzhdaetsya és a holland, gyakorolják az év 1420. Munkaidő. Meg kell jegyezni, hogy a Holland Királyság az elsők között volt a távoli 00 féle bevezetett heti munkaidőt 30 óránál kevesebb. De a holland, és hogy egy csomó - dolgozik 7,5 órát egy nap, akkor tovább kell a munkaidő csökkentését. Hogy ezeket a követelményeket annak a ténynek köszönhető, hogy egyre több a holland cégek bevezetni a 4 napos munkahetet. Ez azonban nem sok a szolgáltatások tekintetében, amely magában foglalja a 4 5 holland. Mindezek ők is a 20 napos pihenés és 9 nemzeti ünnepek.
Nem peretruzhdaetsya és a skandináv országokban - a norvégok és a dánok eddzen évben körülbelül 1400 órát .. Hasonló a helyzet Franciaországban, ahol több, mint egy nyaralás, mint semmit. A 1480. Óraszám évente, még a francia munka több „szorgalmas” a németek.
Általában France egy ország, egy rövid munkahét, hosszabb szabadság és tisztességes ebédszünetet. Munkajog biztosítják a munkavállalók 35 órás munkahét, de ez nem jelenti azt, hogy a munka 35 óra - a ravasz francia munkát, de a kereslet a magasan túlórát. Tekintettel arra, hogy ¾ az ország dolgozó a szolgáltatási szektorban, további túlóradíj állítja legalább a fele a munkaképes korú lakosság. És újrahasznosítás nagyon jelentős, akár heti 20 órát. Rest is van ideje Franciaországban - a garantált pihenés jogszabályok tart 25 nap, plusz 10gosudarstvennyh hétvégén.
Változások munkaritmust
Egy olvasó, nyilván észrevette, hogy a jóléti ország nem erősen korrelál a kemény munka a polgárok és a különösen az összeg a munkahelyen töltött idő. A lényege a probléma sokkal mélyebb - ez legalábbis a munka hatékonyságát. Ez leginkább egyértelműen bizonyítja a svéd kísérletben, ahol az egyik ápolási otthonok az elmúlt 2 évben már gyakorolta 6 órás munkanap. A személyzet nagyon boldog - csökkentette a kórházak, jobb egészségi állapot, a jobb minőségű ellátást a vendégek számára. De a hatékonysága az ilyen ritmus munka hagyott sok kívánnivalót - a csökkentés a munkahét 70 ápolók 10 óra szükséges menedzsment irodák felvenni további 17 alkalmazottal, ami végül költsége a költségvetés több mint 1 millió € drágább.
Azonban sok annak érdekében, hogy növeljék az alkalmazottak termelékenységét, de megjegyezte, pozitív hatást gyakorol a munkaidő csökkentése. Például a belga design stúdió Central kínált alkalmazottai a harmadik napot hetente, amikor azok maguktól. Állítólag pihent munkavállaló fog dolgozni a nagyobb termelékenység. De tudjuk, hogy egy ilyen formula akkor és Belgiumban, csak nem segít, hogy javítsa a munka hatékonyságát a magyar állampolgárok.